【短期・オープニング第2弾！】ZOZO創業者・前澤友作氏が新しく立ち上げるサービスのカスタマーサポート【大通駅】

時給1,430円以上、その他

時給1,430円

入社日～2025/1/31迄
※延長の可能性あり

(1)11:50～21:00
(2)13:50～23:00
※実働8時間

週休2日制(シフト制)
※週4日～勤務OK

パソコン文字入力、マウス操作可能な方
※札幌市内のセンターへ出社が必要です
　在宅やリモートでの勤務は不可

★カスタマーサポートセンター、
　コールセンター業務経験のある方歓迎！

◆交通費規定支給(自宅～勤務地が直線距離1km以上の場合、月5万円迄)
◆社会保険完備
◆前給制度有
◆各種特別休暇(有給/無給)
◆各種社販・社割有
◆提携保育園有(大通駅・札幌駅)
◆友人同士の応募・面接OK
◆服装・髪型自由、ネイル・髭OK
◆休憩室Wi-Fi完備
◆スマホ充電レンタル機器完備(無料)
◆時間外手当は実働7h50m超過後、1分単位で支給
◆給与は月末締め翌月15日支給
◆分煙オフィス(ビル内に喫煙スペースあり/利用制限あり)
※各待遇、規定/条件有

12月入社の求人 / Web面接OK / オープニングスタッフ / 高収入 / 学歴不問 / 未経験者歓迎 / フリーター歓迎 / 主婦・主夫歓迎 / 経験者歓迎 / ブランクOK / 土日祝勤務 / 交通費支給 / 正社員登用あり / 産休･育休取得実績あり / 髪型･髪色自由 / 服装自由 / 髭･アクセOK / 駅チカ / 履歴書不要 / 友達と応募OK / 前給あり

12月3日(火)　※入社日は9:45～16:00(実働5時間15分)勤務　※最終面接日：11月29日AM予定　★ご応募はお早めに！★

15日間　9:50～19:00(実働8時間)
【座学】平日10日間(12/4～12/17)
【OJT】5日間(12/18～12/24・シフトに準ずる)　
※全員参加必須

★オープニング第2弾スタッフ募集！
　お友達と一緒の応募・面接もOKです◎

契約社員

ZOZO創業者・前澤友作氏が新しく立ち上げる、
日本初の革新的なサービスを支えるカスタマーサポートセンターで
オープニング第2弾メンバーとして活躍してみませんか？

この大規模なプロジェクトに最初から参加し、
ゼロから新しいサービスの基盤を
築くという貴重な経験ができる絶好のチャンスです。

日本初の新サービスを成功に導くために、
この大きなチャレンジに共に挑む、
熱意ある仲間からのご応募お待ちしています！

※記載の内容は9月5日時点の情報に基づく内容です

【株式会社カブ＆ピースからのメッセージ】

会社を応援してくれる全てのユーザーに恩返しをして喜んでもらいたい。
株式会社カブ＆ピースは、そんな思いと志を胸に
前澤友作が新たに設立した会社です。

夢は大きく「目指せ国民総株主」！！

11月に「電気・ガス・モバイル(MVNO)・ネット回線・ふるさと納税」等の
6サービスを同時にリリースします。

それぞれ既に世の中にあるサービスではありますが、
今までにない、誰もやったことのない、おそらく日本初の方法で
各種サービスをユーザーにお届けする予定です。

たくさんの方に驚きと感動を届けられるような
新しいサービスを共に創りましょう！

『Work it! Plaza』では、この他にも
色々なお仕事をご紹介しています！

・他にどんなお仕事があるの？
・もう少し詳しく仕事内容が知りたい！
～お仕事のご紹介も可能です◎
　ご予約不要ですのでお気軽にお立ち寄りください！

・向いている仕事がわからない…
・どうやって仕事を決めたらいいんだろう？
～専任スタッフがご相談に乗ります！
　お電話にてご予約ください♪
　※電話受付：平日9:00～18:00
　
──────────
■Work it! Plaza大通
札幌市中央区南2条西2丁目18-1
NBF札幌南二条ビル 1F
【アクセス】地下鉄「大通」駅　36番出口から徒歩30秒！
平日9:30～12:00、14:00～18:00

■Work it! Plazaさっぽろ
札幌市北区北7条西2丁目9
ベルヴュオフィス札幌 1F
【アクセス】JR「札幌駅」北口から徒歩1分！
平日9:30～12:00、14:00～18:00
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「希望の仕事が見つからない」
「今すぐは働けないけど仕事を探している」
という方には、お仕事情報を配信する【登録】がオススメ！
Webから簡単に登録できます♪

https://oubo-saiyou.com/trans-cosmos_hokkaido/wip_entry/
★登録後、一度こちらからお電話いたします！

【従事すべき業務の変更の範囲】
その他会社が定める業務（業務の必要性に応じ本人の同意を得た場合）
【就業の場所の変更の範囲】
自宅から通勤可能な範囲内で会社が定める事業所（業務の必要性に応じ本人の同意
を得た場合）
【有期労働契約を更新がある場合の基準事項】
契約の更新がある場合、契約期間満了時に本人の能力・健康状態・その他業務の都
合を勘案し契約の更新を行うかどうかを決定。尚、雇入れからの通算契約期間およ
び更新回数の上限の設定はなし

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※お問い合わせの際は、上記「お仕事ナンバー」をお伝えいただくとスムーズです。
お手元にご用意のうえ、お気軽にお問い合わせください。

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トランスコスモス株式会社
CX事業統括 DCC総括 北海道エリア 採用窓口

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その際、「お仕事ナンバー」を担当者にお伝えいただくと、スムーズにお伺いできます。