【城東区】10/1スタート★週4日～OK！土日祝休み！高時給♪クレジットカードに関する問合せ対応

時給1,450円以上、その他

>時給1450円
※交通費別途規定支給（月上限15000円）
研修期間中も同時給
＊残業代1分単位で支給

＜給料日＞
月末締め、翌月15日支払い(銀行振込)

<月収例>
21万8022円（時給1450円×実7.16×21日）

長期

月~金/週4日～週5日勤務
9:20～17:30（休憩60分/実働7.16ｈ)※有給休憩20分有
＞研修期間（2ヵ月間）週5日勤務

月～金/週4日～週5日勤務
※土日祝休み
年末年始休暇有

PCの基本操作が可能な方（マウス操作、ゆっくり文字入力ができればOK！）
未経験OK
フリーター/主婦(夫)歓迎
高卒以上
～充実の研修あり！未経験の方もぜひご応募ください！！～

社会保険完備(法定基準に則る）
産休・育休制度有（条件有）
丁寧な研修有
服装・髪色・ネイル自由（一部社内規定有）
完全禁煙(喫煙スペースなし)
公募型正社員登用制度有(条件有)
交通費別途規定支給（月上限15000円迄）
年末年始休暇有（無給）

10月入社の求人 / Web面接OK / 未経験者歓迎 / フリーター歓迎 / 主婦・主夫歓迎 / 経験者歓迎 / ブランクOK / 選べるシフト / 土日祝休み / 交通費支給 / 正社員登用あり / 産休･育休取得実績あり / 髪型･髪色自由 / 服装自由 / 駅チカ / 履歴書不要 / 友達と応募OK

2024/10/1（火）

入社手続き・配属前研修：10/1（火)
※初日のみ梅田駅周辺で勤務。2日目以降は現地勤務となります
研修2ヵ月間：週5日勤務/同時給

初日：入社手続き・配属前研修（勤務地：梅田）
2日目~：オリエンテーション、業務研修、システム研修、他

3名

契約社員

＼＼このお仕事のココが魅力！／／

★高時給★
しっかり稼げる高時給1450円！

★プライベートとの両立ＯＫ★
土日祝は休み！
朝はゆっくり9:20スタート！
17:30迄だからアフターも自分時間を楽しめます♪

★オープンしたばかり★
今年4月にオープンしたばかり♪
みんなで一緒にスタートが嬉しい♪

★高待遇★
産前・産後休暇制度有！
既婚者さん・フリーターさん、子育て世代の方も必見！

★未経験でも安心★
金融知識やコールセンター経験は全く必要なし！
異業種から転職して長く活躍している先輩スタッフも多数！
充実した研修制度があるから安心！

★職場環境★
京橋駅からもバスで8分！
今福鶴見駅から徒歩6分！
綺麗なオフィスで快適にお仕事できますよ！

ご応募お待ちしています＼(^o^)／

＼オンライン面接実施中！！／
ご来社なし！ご自宅から面接を受けていただけます。
PC・スマートフォン・タブレットがあればOK！

＼履歴書不要！／
事前にWEBエントリーシート入力をいただければ
履歴書はご用意いただく必要がございません。

＼入社手続きもWEB対応可能！／
入社日まで1度もご来社せず手続きが可能です◎

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トランスコスモスの西日本ってどんなところ？
もっと知りたい！という方は下記URLをご覧ください！
より詳しいトランスコスモスの取り組みやセンターの様子が
ご覧いただけます♪
https://www.trans-cosmos.co.jp/nishinihon/

【ご応募お待ちしております】

‥＊‥＊‥＊ 転職者多数 ＊‥＊‥＊‥
◎未経験でも安心できる研修を受けたい
◎通勤に便利な近場や駅チカオフィスで働きたい
◎安心して働ける安定企業で働きたい
トランスコスモスなら、あなたにピッタリのお仕事があります♪
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■トランスコスモスは、東証プライム上場企業です。
働きやすい環境づくりに力を入れていますので、
安定・安心してお仕事することができます。

■コールセンター未経験スタート大歓迎！
飲食店・販売・接客・営業・受付・一般事務、
銀行等、金融業でお仕事された経験のある主婦(夫)の方や、
携帯電話のショップ店員や家電量販店、
飲食店やアパレル関係と、異業種から転職された方が多数活躍中◎
主婦パートやアルバイトからステップアップ♪
安定Work始めませんか！
もちろん経験者さんもこれまでの経験を発揮できます◎！！
今いるメンバーは若手の方から中高年の方と幅広く活躍しています！
土日祝休み！昼迄や夕方迄と自分らしくお仕事OK！
プライベートやアフターを自分時間を大切にしたい方にピッタリ◎！
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【従事すべき業務の変更の範囲】
その他会社が定める業務（業務の必要性に応じ本人の同意を得た場合）

【就業の場所の変更の範囲】
自宅から通勤可能な範囲内で会社が定める事業所（業務の必要性に応じ本人の同意を得た場合）

【有期労働契約を更新がある場合の基準事項】
契約の更新がある場合、契約期間満了時に本人の能力・健康状態・その他業務の都合を勘案し契約の更新を行うかどうかを決定。尚、雇入れからの通算契約期間および更新回数の上限の設定はなし
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＜SDGsの取り組みについて＞
大阪府のSDGs宣言プロジェクトに参加しています。
（大阪府HPに掲載）

当社のSDGsの取り組みを分かりやすくご説明しています。
https://www.youtube.com/watch?v=TnABi92MMYE
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【コールセンター】
【コールスタッフ】
【テレフォンアポインター】
【テレアポ】
【カスタマーセンター】
【カスタマーサポート】
【オフィスワーク】
【一般事務】
【オペレーター】
【コミュニケーター】
【トランスコスモス】
【フルタイム】
【土日祝休み】
【年末年始休暇有】
【週5日】
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